一、郵輪業介紹

豪華郵輪是海洋中航行的大型旅游客輪，是在巨型客輪上營造超豪華級酒店式渡假村，它集商務、餐飲、娛樂、觀光為一體，本身就是目的地，其生活娛樂設施是海上旅游的一個重要組成部分，靠岸是為了觀光和完成海上旅游行程。豪華郵輪被稱為“無目的地的目的地”、“海上流動的渡假村”是當今世界旅游休閑產業中不可或缺的一部分。從1840年世界第一家郵輪公司加拿大“冠達郵輪”開始，經過170年的發展，郵輪經濟成為世界知名港口都市的一個重要經濟增長點。2008年在上海召開的世界郵輪行業大會顯示2009年郵輪產業被公認為是世界上堅固而穩定的主導產業。
中國交通運輸協會會長，國家交通部原部長錢永昌先生在出席上海“2009年中國郵輪游艇發展大會”時指出：中國經濟的持續、快速、平穩的發展，催生了巨大的郵輪市場，正成為全球郵輪公司矚目的焦點。到2020年出境旅游的中國居民將超過一億人次，如果其中有5%的旅客選擇郵輪旅行，將是一個非常可觀的數字。
錢永昌先生強調：“在國家旅游總局的支持下，將全方位的創業條件在2008年使青島、大連、天津、上海、廈門、三亞等港口成為中國第一批郵輪母港。
2006年底，國際豪華郵輪有300余艘，實際航行的260余艘，載客能力為1500多萬人，上客率為92%，銷售收入約為200億美元，創造30多萬個就業機會。以全球最大的郵輪集聚地——美國邁阿密為例，2006年運送郵輪乘客總量360萬人，總的郵輪經濟收益118億美元，創造了6.2萬個就業崗位。
中國正在急速開發郵輪產業，加緊建設以青島為代表的沿海城市的國際郵輪母港。選擇豪華郵輪旅游將成為主要休閑旅游方式，是世界也是中國的朝陽產業。
海乘—豪華郵輪上的乘務級高級管理與服務人員，名稱類比空乘�？粘朔Q為空姐，與之
對應我們可以稱海乘為海姐。海乘人員的職業內涵與服務內容比空乘更加廣發豐富。由于郵輪空間大，集餐飲美食，文化，休閑，娛樂，旅游一體的高端旅游產業，因此服務的范圍和崗位遠遠多于空乘。郵輪的高消費水品使海乘人員的薪酬平均在6000人民幣以上，要遠遠高于一般服務性工作，是待遇高，福利好，有保障，穩定，高新并可以環游世界的夢想職業。
海乘人員在工作中有機會環游世界，能接觸世界文化，豐富人生經歷，增長見識，結交各國友人的理想職業，經過幾年的工作，將使自己身的素質，潛能，語言，財富和能力得到空前的提高。

海乘生活環境和福利：
1、 �。好赓M住宿，2-6人一間，獨立衛生間、二十四小時熱水、中央空調；
2、 吃：免費豐富的自助餐；
3、穿：免費統一服裝（質地優良），并提高免費洗衣服務；
4、用：日常生活用品。可自帶筆記本電腦免費登互聯網。免費提供豐富的休閑娛樂活動場所（游泳池、棋牌室、KTV、籃球、排球、乒乓球、網球、健身房等）。


合同期
10個月為一個合同，合同期滿后船員可回國休假1-2個月，續約船員回國后及時報告公司，公司將安排船員再次上船工作。每期合同薪水視崗位不同漲幅20-50美金不等。

就業的郵輪公司名稱
新加坡麗星 意大利歌詩達 美國皇家加勒比 美國嘉年華
二、 報名及面試
報名資料
英文簡歷，身份證或戶籍證明復印件，2張2寸白底彩色照片，1張近期全身職業裝5寸照片，身份證及畢業證書或相關工作證書。
報名條件
1. 年齡:18-26歲;相貌氣質佳；
2. 身高:男性1.72以上;女性1.64以上;身材勻稱；
3. 矯正視力:1.0以上,無色盲、色弱；
4. 高中以上學歷；
5. 英語流利,懂廣東話者優先；
6. 有較強的心算能力；
7. 手和手臂、臉上沒有傷疤、紋身和明細的痣；
8. 保安要求有酒店相關工作經驗或退役軍人優先（6－7條不做要求）。
備注:有心臟病,傳染病,高血壓和家族病史以及紋身或身體有較明顯疤痕者請勿報名。
面試要求
1）統一著裝，必須穿正裝，深色西服套裝、（不可以是鮮艷顏色，不能有圖案，不能是緊身的）、白色襯衫（翻領，不能有圖案）、黑色皮鞋（干凈、不能有裝飾）、男生全部系領帶（色調深色，顏色單一，不能是夸張圖案）、襪子干凈；
2）儀表：不能帶首飾（如項鏈、耳環、戒指、掛墜等），頭發：男生：必須剪成板寸，不能留鬢角，女生：長發必須盤起，用黑色的網狀頭花包住，短發，自行處理好，必須露出眉毛、眼睛、耳朵，不能凌亂，要求頭發顏色黑色，不可以染發
3）指甲剪短，不可以涂指甲油，不能畫指甲，不能有污垢
4）女生建議化淡妝，做適當的修飾，強調不能濃妝艷抹，建議涂色彩適中的唇彩，男生不能留胡須
5）員工基本要求（最低的底線要求）身高凈量：女160cm男170cm以上，體形勻稱、容貌姣好，皮膚白皙，不可以有紋身；
對于不能達到我司要求的員工，公司有權拒絕其參加面試，以免影響面試的整體效果，敬請諒解。

報名者必讀
英文水平 面試是和外方面試官一對一或一對多的用英語交流，沒有一定的外語水平面試無法進行，更不用談錄取率。面試的英文要求并沒有具體的等級及資格證書要求，只要求你掌握基本的日常用語，酒店工作用語即可。如果你對英文實在沒有信心，你可以來我公司培訓中心參加專業培訓。公司培訓中心是外方用人單位指定的合作培訓單位，部分只具備初中學歷的職員我們也能順利的培訓并上崗，所以培訓效果不用擔心。總體說來，英文要求不高，但是具有良好的英語口語水品毫無疑問會為你增加錄取的可能性，也為你挑選工作崗位的選擇性增加了籌碼。
學歷高低 除少數用人單位和少數崗位外，學歷高低并沒有明確的規定，但是持有高學歷文憑的職員在工作崗位的晉級上具有一定的優勢，還有在辦理“綠卡”的時候一般對學歷有一定要求（新加坡）。
工作經驗 大部分國際郵輪及五星酒店等用人單位對工作經驗沒有太嚴格的要求，部分高端崗位除外。如果你具備豐富的工作經驗，或者具備一定的工作特長（調酒，中西餐，或唱歌，表演等文藝特長），那么你很有機會挑選一個薪酬較好的工作崗位。
身體素質 部分崗位對女生身高要求較為嚴格，但是英文水品，學歷，工作經驗等條件可以彌補身高的不足。容貌外形氣質，這些也對面試及工作具有明顯的作用。

總體說來外方雇主比較看重面試人員的幾點：
身高及外形 英文水品 工作經驗 學歷
如果你4個方面都沒有太大的優勢，你也別擔心，你一樣有機會通過面試。
如果在這4個方面，你具備其中1點或者以上的特長，那么恭喜你，你基本被錄取了，或許你還有挑選崗位的選擇權。
另外還有一點，對工作的態度，對工作的忠實度，這是很多外方雇主非常看重的，或許面試的時候不一定能明顯的表現出來，但是日后個人職場的晉升，外方雇主肯定會考慮這一方面的。

以上5點要求，每1點都對你的錄取及就業是有一定影響的，5點之間互相彌補，即便你沒有前面4點，至少你可以做對工作負責，對工作保持熱情。這樣你一樣會成為一個老板器重的員工。


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